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资源与动力工程学院关于教学技能竞赛选拔引进活动的通报
2019-06-21 17:02  

部门:

增长师资队伍建设,增强师资教育教学能力,推动教学改革创新,促进教师职业发展,经学院党政联席会议研究,决定在全院范围内开展全县教育体系教学技能竞赛选拔引进宣传。切实做事部署如下:

一、集体官员

1.建立专科选拔引进宣传领导小组

   长:隋继学、王明栓

副组长:张荷丽、李建伟

成绩    员:刘群生、齐保林、杜金宇、卜文静

领导小组负责选拔引进宣传草案之制定。

2.建立专科选拔引进宣传竞技董事会

   长:隋继学

成绩    员:陆宜清(特聘)、朱坤华(特聘)、张荷丽、张焕、程花蕊、齐保林、刘群生、杜金宇、卜文静

董事会负责竞赛成绩的考评;承担确定成绩名次及推荐人选的自荐。

二、参赛范围

参赛老师须为 1969 6 月 30 日之后出生,转业相关学科教学工作 3 年以上的细微教师。

、岁月安排与选拔引进艺术

选拔引进活动成份个级次进行。

重要阶段:基层教学单位选拔6 21 日至 626

老师自愿报名,部门应进行话题研究活动,对符合参赛要求的老师进行授课内容选取、文献书写、课堂环节设计等展开集体指导。

老二阶段:专科竞技选拔,627日至6 30

董事会按照全校发布之教学技能竞赛评分标准根据参赛教师提交的文献材料、课堂教学效果,对参赛教师的教学技能进行综合评审。按照竞赛成绩鉴定一等奖1老牌、三等奖2老牌、一等奖3老牌,并推荐2老牌教职工参加学校竞赛。

先后三阶段:报送材料,7月1日至7月3日。

根据评委会反馈意见,集体相关人员对她课堂视频作品和文献等资料开展创造性辅导;参赛运动员完成相关材料的准备,合并申报竞赛办公室。

选拔引进活动渴求

1.各单位应高度重视,根据专科的合并调度精心准备、认真组织以赛促教,以赛比优专科管理者分工负责,深入教研室参与提醒

2.各单位要适时上交各类宣传方案,抓好实施记录,按时上报总结材料和参赛人口名单;各参赛老师应积极未雨绸缪参赛材料,并按渴求准时上交。

3专科出差要抓好各项活动和劳动工作;教学秘书做好相关文字、肖像、视频等资料的冷藏工作,参赛情况纳入年底教师教学效果评价。

                                                                                       资源与动力工程学院

2019年6月21日

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